七月的武漢在疫情、洪水的沖擊后依然艷陽高照，更加生機勃勃。在這盎然的七月里，來自五湖四海的22名新員工們相聚在一起，在巨成總部參加為期三天的巨成結構第53期新員工培訓。公司董事長高作平教授、萬雄衛總經理、張暢副總經理及各公司/部門負責人參加開班儀式，向新員工們表示熱烈歡迎。

 

 開班儀式環節

 

     為了讓新員工對公司企業文化、行政管理制度、業務知識、核心技術、財務管理、安全管理等方面有全面了解，更快、更好地適應工作環境，使他們能及時有效地投入到工作中，公司特別安排各版塊的負責人為新員工介紹工作相關內容，并特別邀請高作平董事長親自為新員工講授巨成的發展和企業文化。

 

 

 

高作平董事長講授巨成的發展和企業文化

 

      同時，也特別邀請公司董事、總工，武漢大學土木建筑工程學院副教授周劍波老師為新員工們講授巨成加固改造技術及應用，公司首席材料專家、武漢理工大學硅酸鹽建筑材料國家重點實驗室教授李北星老師講授巨成無機材料產品及應用。

  

周劍波老師講授巨成加固改造技術及應用

 

李北星老師講授巨成無機材料產品及應用

 

 

綜合管理部部長馮婧介紹公司行政、人事管理相關制度

 

 

 

財務部部長李煒介紹公司財務管理相關制度

 

質安總監胡正彥進行新員工三級安全教育培訓

 

材料公司質量與技術主任劉巧云講授巨成有機材料產品及應用

 

巨成研究院院長助理周志勇講授巨成核心技術自鎖錨固技術及應用

設計公司總工吳博講授巨成核心技術鋼滑道頂升層技術及應用 
 

    除了內容豐富的集中培訓外，公司還特別安排學員們到武漢市內項目現場，由工程公司經理王臻瑜現場教學，講解工程項目的實施，公司各項技術及產品在項目上的實際使用以及相關注意事項等。學員們紛紛感嘆，書中得來終覺淺，對自己在課堂上、從書中學到的知識，運用到實踐中的各項要點不停地向王經理詢問，確如一塊塊正在吸取知識的海綿。

 

 

 

 

工程公司經理王臻瑜在項目現場實地講解

 

       三天培訓結束后，公司各級領導、干部與新員工們進行座談，總經理萬雄衛、副總經理張暢及各公司/部門負責人均參加了座談，聽聽學員們的感想和對未來工作的想法，談談部門及公司對新員工的要求和未來計劃。一直以來，巨成都是以“人力資源是公司的根本資本”為核心價值觀，通過多種方式為員工提供學習與發展的平臺，鼓勵支持員工的學習和成長。希望全體新員工，通過此次學習，對巨成結構有更加深入的認識，盡快融入工作團隊，努力工作，跟隨公司的發展，協力同心，一起為巨成做大、做強、做上市的目標而奮斗！

公司各級領導、干部與新員工座談、交流